Присоединенный документ: dok_konkurs.rar
В соответствии со ст. 22, 64 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Свердловский областной суд в лице председателя суда Дементьева Александра Алексеевича, действующего на основании Закона Российской Федерации от 26 июня 1992 г. № 3132-I «О статусе судей в Российской Федерации», информирует о проведении конкурса
на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы:
1) консультант отдела правовой информатизации – 1 единица;
2) консультант отдела закупок и договорно-правовой работы – 1 единица;
3) старший специалист 1 разряда отдела обеспечения судопроизводства по гражданским делам – 3 единицы.
на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы:
ведущей группы (консультант);
старшей группы (секретарь судебного заседания, секретарь суда, ведущий специалист, старший специалист 1 разряда).
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ,
предъявляемые к претендентам на замещение вакантных должностей
Должность |
Квалификационные требования |
|
Требования к уровню профессионального образования |
Требования к стажу |
|
Консультант отдела правовой информатизации |
высшее образование |
нет |
Консультант отдела закупок и договорно-правовой работы |
высшее образование |
нет |
Старший специалист 1 разряда отдела обеспечения судопроизводства по гражданским делам |
среднее профессиональное образование |
нет |
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ,
предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв
Группа должностей |
Категория должностей |
Должность |
Квалификационные требования |
|
Требования к уровню профессионального образованию |
Требования к стажу |
|||
ведущая |
специалисты |
Консультант
|
высшее образование |
нет |
старшая
|
специалисты |
секретарь судебного заседания ведущий специалист секретарь суда |
||
обеспечивающие специалисты |
старший специалист 1 разряда |
среднее профессиональное образование |
нет |
Условия прохождения государственной гражданской службы предусмотрены Федеральным законом № 79-ФЗ от 27 июля 2004 года «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Правилами поведения работников аппарата суда, утвержденными Постановлением Совета судей Российской Федерации от 27 апреля 2006 г. № 156.
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих установлено Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих».
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Для участия в конкурсе гражданин представляет в отдел кадров и государственной службы Свердловского областного суда следующие документы:
а) личное заявление;
б) заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с приложением черно-белой фотографии (3×4), выполненной на матовой бумаге;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
— копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
— копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у);
е) справка об отсутствии судимости;
ж) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи (форма справки, утв. Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460);
з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин размещал общедоступную информацию за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу, с указанием данных, позволяющих идентифицировать гражданина (форма, утв. распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2017 № 2867-р).
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издаются приказы председателя суда о назначении победителя конкурса на вакантную должность, включении в кадровый резерв.
Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте Свердловского областного суда в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
Документы претендентов на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Прием документов для участия в конкурсе осуществляется до 11 февраля 2019 года (включительно) в Свердловском областном суде по адресу: г. Екатеринбург, ул. Московская, 120, кабинет №83В (отдел кадров и государственной службы). Документы принимаются с понедельника по четверг с 09:00 до 18:00, в пятницу с 09:00 до 17:00, перерыв с 13:00 до 14:00.